样本结构与学校 2022 届毕业生总体结构大体接近。根据统计学原理，在社会调查中，当调查样本的集合特征大体接近于总体的集合特征时，样本就具有代表性。因此， 此次调查的样本能够反映学校2022届毕业生总体就业状况。
(一)调查毕业生总体去向分布
对2022届毕业生毕业去向进行调查，“签劳动合同形式 就业”比例最高，占比为33.54%;其次是“签就业协议形式就业”，占比为18.98%;第三是“自由职业”，占比为11.61%。
具体分布如表2-4所示:
表2-4 2022 届毕业生就业去向分布1
| 就业去向人数比例（%） | ||
| 签劳动合同形式就业 | 965 | 33.54% |
| 签就业协议形式就业 | 546 | 18.98% |
| 自由职业 | 334 | 11.61% |
| 国内升学 | 298 | 10.36% |
| 其他录用形式就业 | 150 | 5.21% |
| 自主创业 | 78 | 2.71% |
| 应征义务兵 | 60 | 2.09% |
| 国家基层项目 | 8 | 0.28% |
| 地方基层项目 | 6 | 0.21% |
| 科研助理、管理助理 | 4 | 0.14% |
| 出国、出境 | 3 | 0.10% |
| 未就业 | 425 | 14.77% |
| 合计 | 2877 | 100.00% |
(二)调查毕业生未就业主要原因
对425名未就业毕业生的未就业原因进行调查统计分析，结果显示：44.71%的毕业生是因为在“求职中”，38.12%的毕业生选择“暂不就业”，7.76%的毕业生是因为“拟参加公招考试”。
