省内就业城市分布：省内就业毕业生主要流向了秦皇岛市(18.42%)、石家庄市(16.08%)和保定市(15.50%)。
各就业地区吸引力指数：各省市(直辖市/自治区)吸引力指数较高的前三个省份依次为天津市(2.57)、广东省(1.67)和上海市(1.60)。
表 1-17 2022届毕业生各省市(直辖市/自治区)就业吸引力指数
| 就业省 | 吸纳毕业生数量 | 毕业生生源数量 | 就业吸引力指数 |
| 天津市 | 18 | 7 | 2.57 |
| 广东省 | 20 | 12 | 1.67 |
| 上海市 | 8 | 5 | 1.60 |
| 新疆维吾尔自治区 | 2 | 2 | 1.00 |
| 海南省 | 5 | 5 | 1.00 |
| 山东省 | 7 | 8 | 0.88 |
| 江苏省 | 15 | 21 | 0.71 |
| 甘肃省 | 5 | 7 | 0.71 |
| 宁夏回族自治区 | 10 | 17 | 0.59 |
| 吉林省 | 10 | 18 | 0.56 |
| 内蒙古自治区 | 7 | 13 | 0.54 |
| 安徽省 | 13 | 25 | 0.52 |
| 湖北省 | 2 | 4 | 0.50 |
| 青海省 | 3 | 6 | 0.50 |
| 贵州省 | 15 | 31 | 0.48 |
| 重庆市 | 6 | 14 | 0.43 |
| 陕西省 | 14 | 34 | 0.41 |
| 河南省 | 8 | 20 | 0.40 |
| 河北省 | 342 | 910 | 0.38 |
| 辽宁省 | 10 | 28 | 0.36 |
| 山西省 | 4 | 11 | 0.36 |
| 福建省 | 4 | 11 | 0.36 |
| 广西壮族自治区 | 2 | 6 | 0.33 |
| 四川省 | 18 | 56 | 0.32 |
| 黑龙江省 | 12 | 38 | 0.32 |
| 湖南省 | 3 | 11 | 0.27 |
| 江西省 | 4 | 20 | 0.20 |
| 北京市 | 33 | 0 | 0.00 |
| 浙江省 | 7 | 0 | 0.00 |
| 云南省 | 5 | 0 | 0.00 |
数据来源：来自全国就业信息管理系统。
省内各城市吸引力指数：省内各城市吸引力指数较高的前三个地级市依次为秦皇岛市(2.74)、石家庄市(1.72)和廊坊市(1.50)。
表 1-18 2022届毕业生河北省地区就业吸引力指数
| 就业市 | 吸纳毕业生数量 | 毕业生生源数量 | 就业吸引力指数 |
| 秦皇岛市 | 63 | 23 | 2.74 |
| 石家庄市 | 55 | 32 | 1.72 |
| 廊坊市 | 15 | 10 | 1.50 |
| 张家口市 | 13 | 14 | 0.93 |
| 衡水市 | 12 | 13 | 0.92 |
| 保定市 | 53 | 59 | 0.90 |
| 邯郸市 | 25 | 28 | 0.89 |
| 唐山市 | 26 | 33 | 0.79 |
| 承德市 | 18 | 23 | 0.78 |
| 邢台市 | 43 | 56 | 0.77 |
| 沧州市 | 19 | 27 | 0.70 |
各专业大类就业地区分布：从就业地域流向统计数据看出，河北省是各专业大类毕业生就业的集中区域，这也与学院所在地、毕业生生源所在地具有密切相关性。
毕业生选择就业地原因：2022届毕业生选择就业地的主要原因是“发展前景好”(39.04%)。
